Psychotypen In Der Zwischenmenschlichen Psychologie

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Psychotypen In Der Zwischenmenschlichen Psychologie
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Anonim

Psychologen haben bewiesen, dass jeder Mensch einem bestimmten Psychotyp angehört, der sich im Laufe seines Lebens nicht ändert. Nachdem Sie die grundlegenden Psychotypen der Menschen in Ihrer Umgebung studiert haben, können Sie leicht mit ihnen kommunizieren und scharfe Ecken vermeiden.

Psychotypen in der zwischenmenschlichen Psychologie
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Vielzahl von Klassifikationen

Es gibt viele Klassifikationen von Psychotypen in der zwischenmenschlichen Psychologie. Die von Gustav Jung entwickelte Klassifikation ist sehr beliebt. Dementsprechend werden Menschen in introvertiert (nach innen orientiert, Kommunikation vermeiden) und extrovertiert (nach außen orientiert, kommunikationsfreudig) eingeteilt.

Und gemäß der Heimans-Le Senne-Typologie werden Menschen in acht Typen unterteilt, je nach Emotionalität, Beeinflussbarkeit, Aktivität usw. Es gibt nervöse, sentimentale, sehr aktive, leidenschaftliche, amorphe (nachlässige), apathische, sanguinische (sanguinische) und phlegmatische (phlegmatische) Persönlichkeitstypen.

Eine sehr interessante Klassifikation wurde von einem russischen Wissenschaftler namens V. M. Schaf. Seiner Meinung nach sind die Menschen unterteilt in:

- Kollektivisten - gesellige Arbeiter, die öffentliche Unternehmen aktiv unterstützen;

- Individualisten - Neigung zu Unabhängigkeit und Eigenverantwortung;

- Prätendenten - Arbeiter mit ausgeprägter Eitelkeit, Ressentiments, dem Wunsch, im Rampenlicht zu stehen;

- Nachahmer - Mitarbeiter, die die Manieren anderer nachahmen und Komplikationen vermeiden;

- passiv - willensschwache Mitarbeiter, die keine Initiative zeigen wollen;

- isoliert - Arbeiter mit einem widerlichen Charakter.

Einteilung nach Temperament

Die Einteilung der Persönlichkeiten nach dem Temperament in Sanguiniker, Choleriker, Phlegmatiker und Melancholiker ist von eher praktischer Bedeutung.

Choleriker sind zu pingelig, hastig, unruhig, hart, direkt, stur, nachtragend und unvergesslich. Er kann nicht auf andere hören, geht gerne Risiken ein, mag keine Routinearbeiten. Er wird kein sehr guter Chef sein. Es ist besser, wenn seine rechte Hand eine phlegmatische Person ist.

Ein sanguinischer Mensch hat ganz andere Qualitäten. Er nimmt gerne neue Projekte an, bringt sie aber selten zu einem logischen Abschluss. Er trifft Entscheidungen einfach und passt sich schnell an sich ändernde Umweltbedingungen an. Es ist leicht, mit ihm eine gemeinsame Sprache zu finden. Er weiß, wie man anderen zuhört. Eine sanguinische Person ist ein idealer Anführer.

Der Phlegmatiker wiederum ist kaltblütig und ruhig. Er ist konsequent im Geschäft, geduldig, gleichgültig gegenüber Lob. Es ist nicht leicht für ihn, einen Dialog aufzubauen, und der Gesprächspartner weckt sein Interesse, wenn er aus dieser Kommunikation einen Nutzen ziehen möchte. Aber der Phlegmatiker weiß perfekt mit Dokumenten umzugehen. Es gibt keinen besseren Kandidaten für den Posten des Buchhalters.

Im Gegensatz zu den betrachteten Psychotypen wird der Melancholiker als "Mißverständnis der Natur" bezeichnet. Er ist sehr misstrauisch, schüchtern, schüchtern, unsicher, aber er hat ein subtiles Gespür für die Welt um sich herum. Dieser Psychotyp dominiert oft bei kreativen Menschen.

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